Nabídky práce – Kolín
Nalezeno 118 nabídek práce
Kontrolor kvality (m/ž)
FLEXIMA s.r.o. Kolín nabízí volné pracovní místo na plný úvazek, formou brigády (HPP, DPČ, DPP). ➤ První kontakt: Pilař Ondřej, tel.: 603 574 547, Po - Pá 8:30 - 15 hod e-mail: personal@flexima.cz Požadavky: - ochota přijít do práce -…
Aktualizováno před měsícem.
Rozvozce (m/ž)
Kováč gastro s.r.o. Kolín nabízí volné pracovní místo formou brigády (DPP). ➤ První kontakt: Kováč Jiří, tel.: 733 178 631 e-mail: jirikovac10cz@gmail.com Hledáme rozvozáka pizzy + výpomoc v kuchyni. Naše pizzerie rozšiřuje tým a…
Aktualizováno před měsícem.
Programátor CNC - Konstruktér (m/ž)
TESPON s.r.o. Kolín nabízí volné pracovní místo na plný úvazek (HPP). Vyžadován výuční list. ➤ První kontakt: Linhart Jakub, tel.: 724 824 901, 9 - 14 hod e-mail: jakub.linhart@tespon.cz osobně: 9 - 14 hod Hledáme konstruktéra (m/ž),…
Aktualizováno před měsícem.
Uklízeč/ka
FIT klub Kolín z.s. Kolín nabízí volné pracovní místo na zkrácený úvazek (HPP). ➤ První kontakt: Koutská Vlasta, tel.: 601 570 077 e-mail: ubytovna.borky1234@gmail.com osobně: Ubytovna Borky, 8 - 12 hod Pracovní doba 8.00 - 12.00 hod /po…
Přidáno před měsícem.
Automechanik/Mechanik (m/ž)
DS Sihelský s.r.o. Kolín nabízí volné pracovní místo na plný úvazek (HPP). Vyžadován výuční list. ➤ První kontakt: Včeláková Mariana Ing., tel.: 771 502 206, Po - Pá 7:30 - 17 hod e-mail: mariana.vcelakova@dsholding.cz Pečujte s námi o…
Přidáno před měsícem.
Prodavač/prodavačka v chovatelských potřebách
BRANDTL, s.r.o. Kolín nabízí volné pracovní místo na plný úvazek (HPP). Vyžadován výuční list. ➤ První kontakt: V případě zájmu pošlete životopis na email prace@fajnzviratka.cz popřípadě navštivte pobočku na adrese: Akvazoo, V…
Přidáno před měsícem.
Písaři (m/ž)
Okresní soud v Kolíně Kolín nabízí volné pracovní místo na plný úvazek (HPP). Pro uchazeče se středoškolským vzděláním s maturitou. ➤ První kontakt: Jurčíková Dana, tel.: 321 770 783 e-mail: djurcikova@osoud.kol.justice.cz Požadavky:…
Aktualizováno před více jak měsícem.
